2月2日下午，福思得公司在怡園飯店召開2023年董事會、監(jiān)事會暨表彰大會，建工控股集團總會計師李長棟出席會議。福思得公司全體董事、監(jiān)事、各部室人員和怡園飯店相關人員參會。會議由福思得公司總經(jīng)理雷宏主持。

會議審議通過了董事會和經(jīng)營層工作報告、監(jiān)事會工作報告、2023年度財務報告和2024年度財務預算方案、2023年度利潤分配方案，以及關于變更部分董事監(jiān)事等報告和議案。

雷宏在工作報告中對公司2023年以來的工作進行了回顧和總結，并對下一階段工作打算做出安排，一是要進一步完善公司組織架構、制度流程的建設；二是要加強資金風險及合同風險防控，確保資金安全和交易安全；三是積極拓展外部市場，加強與央國企合作，大力參與國家和地方基礎設施建設。

建工控股集團審計部經(jīng)理王琳對福思得公司下階段任務提出要求：一是要進一步完善公司管理體系；二是要著重防范債權風險，加強貿(mào)易風險管控；三是要強化安全生產(chǎn)觀念，加強對怡園飯店的管理，以高標準、嚴要求、硬措施，狠抓各項工作落實、提升企業(yè)安全水平。

李長棟對福思得公司一年來的工作表示充分肯定，并對福思得公司下一步工作作具體要求：一是要合規(guī)經(jīng)營，在做實貿(mào)易的同時注意控制公司規(guī)模，嚴守負債率這一紅線；二是建立風險防范化解工作機制，密切關注公司經(jīng)營活動中的風險節(jié)點，營造安全穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境；三是加強公司組織建設，緊跟集團化發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展步伐，借助集團資源優(yōu)勢、融入集團發(fā)展大局，進一步完善公司治理體系；四是做好怡園飯店品牌的創(chuàng)設及維護，用具有鮮明特點的經(jīng)營理念、精神和歷史業(yè)績作為品牌定位，強化品牌引領動能。會議表彰了2023年度表現(xiàn)優(yōu)異、成績突出的先進個人和先進部室。